鸡矿公司荣华一矿持续提升安全管理水平

来源:黑龙江龙煤矿业控股集团
发布时间:2020-09-18
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鸡矿公司荣华一矿持续提升安全管理水平


  今年以来,鸡矿公司荣华一矿认真贯彻落实各项安全生产责任制,采取强化干部靠前指挥、转变班组长职能、突出现场安全监查、加强职工教育培训等措施,全面提升矿井安全管理水平,确保矿井安全生产。

  干部靠前指挥,时刻紧盯现场。认真落实领导干部值班和下井带班制度,严格执行安全包保责任制和岗位安全责任制,不断加强对重点部位、关键环节的检查巡视。重点落实由队干部、班长、安检员、瓦检员“四位一体”的现场监管模式,做到安全重心逐级下移、关口前移,以全面掌握当班井下的安全生产实际情况。

  转变班组长职能,发挥把关作用。择优录用班组长,切实把政治思想好、安全责任感强,且技术精、懂业务、会管理、作风正、干劲足的职工选拔到班组长的岗位上,并对选树的优秀班组长典型进行广泛宣传和表彰奖励,使广大班组长学有榜样,赶有目标,在生产一线切实发挥了安全把关作用。

  强化部门监管,推动安全整治。该矿安监科及其它专业科室严格按照安全闭合管理法,定期或不定期开展安全大检查和安全督查,对查出的问题、隐患按“五定”原则下达整改通知书,要求责任单位按期整改,实现了安全隐患及时发现、及时处理,坚决做到“不安全不生产、隐患不整改不生产、安全措施不到位不生产”。充分发挥群监员现场“安全专盯”作用,对重点单位、重点部位进行持续安全检查,对重点工作面和安全薄弱环节进行及时整治。

  加强职工培训,促进行为养成。围绕提升职工安全素质技能,不断加大教育培训力度,通过定期举办采煤、掘进、“一通三防”、机电运输等专业培训班,全面提升广大职工按章操作技能,促进安全行为养成。各基层单位积极开展对煤矿安全典型事故案例的学习研讨,教育、警示广大干部职工充分认识做好安全工作的重要性和必要性。同时,家属协管员针对“安全不放心人”开展“一帮一、结对子、促转化”安全联保帮教活动,有针对性地做好职工思想工作,教育引导广大职工不断强化安全意识,切实做到自主保安。