张成杰:奋战煤海砺青春 立足岗位显担当

来源:黑龙江龙煤矿业控股集团
发布时间:2026-02-11
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双鸭山矿业公司东荣三矿采煤准备队队长张成杰,长着一张粗糙的面孔,中等的身板,蕴藏着无穷的力量。多年来,他在制度建设、现场管控、技术攻坚等方面深耕不辍,全力打造安全高效的综采队伍。他的沉稳和干练,让这支团队凝聚力始终坚如磐石。2025年,带领采煤准备队创出了5个月生产原煤60余万吨的优异成绩,被集团公司授予“劳动模范”荣誉称号。

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履职尽责,筑牢安全根基。他扎根井下一线16年,始终坚持“安全为天、准备先行”原则。2025年,准备队回采的东三里部采区工作面遇断层和顶板破碎等难题,张成杰主动扛起责任,化身“破局者”,带领技术骨干深入井下现场开展“地毯式”勘查。对照历史地质数据反复推演,将顶板观测频次、支护加固参数、人员岗位职责等核心要素细化为可操作的“施工手册”,同步制定风险排查清单与应急处置预案,切实做到“一面一策”。作业期间,张成杰坚持跟班指挥,紧盯顶板沉降、支护受力等关键数据变化,坚持“班前风险研判、班中动态巡查”制度,对任何麻痹思想和违规操作都坚持“零容忍”处置。实现未发生一起顶板漏冒事故,用实干与担当为矿井稳产高产筑牢根基。

严抓细管,坚持标准作业。“安全生产标准化是煤矿安全的‘生命线’,容不得半点马虎。”这是张成杰常挂在嘴边的话。在施工东三里部采区十四层右一片工作面时,他牵头制定“采煤区生产准备队标准化达标规范”,将“三直一净两畅通”等关键环节细化为具体规范。将巷道环境卫生、设备定置摆放、管线敷设走向、安全标识设置等内容全部细化为可量化标准参数,让“标准”看得见、摸得着、可执行。他还创新推行“分区包保制”,将责任层层落实到班组、明确到岗位,建立“日巡查、周评比、月考核”闭环管理机制,并把标准化建设与绩效挂钩,充分激发全员参与热情。不仅推动了工作面生产有序,更有效减少因准备不足导致的生产中断问题。

主动作为,当好实干先锋。张成杰始终坚持“以人为本、精细管理”的理念,在抓好安全生产和技术管理的同时,用心做好经营管理和职工服务工作。他推行精细化材料管理,运用作业成本法,深入剖析每道工序的成本构成,制定严格的材料消耗定额标准,并将定额执行情况与绩效考核挂钩,严格考核兑现,有效杜绝了材料浪费现象。同时,他提前预判各生产阶段物料需求,确保支护材料、备品备件精准到位,为连续化采煤作业提供坚实保障。工作生活中,他时刻关心职工思想动态,经常与职工谈心谈话,倾听职工诉求、解决职工难题。他还注重“传帮带”,牵头成立“生产骨干技能攻坚小组”,手把手教授设备保养、故障预判等技巧,培养出多名技术骨干,为队伍注入了新鲜血液。

十六载煤海深耕,张成杰用一次次缺席的团圆、一个个不眠的夜晚,诠释了劳模精神的真谛。他就像一盏矿灯,照亮了漆黑的巷道,也照映出煤矿人实干奋进的身影。面对未来,张成杰将一如既往地弘扬精益求精的工匠精神、甘于奉献的劳模精神,笃定前行,奉献不止。