双矿公司党委

坚决打好矿区节能环保攻坚战 加快推进企业绿色发展转型发展

双鸭山矿业公司党委迅速贯彻落实集团党委召开专题研究生态环保工作的常委（扩大）会议，立即对相关工作进行部署，要求坚持问题导向、目标导向、结果导向，逐一落实整改责任、措施、资金、时限和预案，做到从严整改、立行立改，坚决打好矿区节能环保攻坚战，加快推进企业绿色发展转型发展。

一直以来，双矿公司始终把建设绿色矿山建设作为节能环保工作的出发点，认真贯彻中央、省市和集团关于节能环保工作要求部署，明确工作思路和方向，从思想上、制度上、考核上全面抓好节能环保工作，走出了一条安全发展、绿色发展双丰收的道路。

要从思想上重视，积极采取有力措施，压紧压实各方责任，推动公司绿色发展和转型发展。把强化宣传教育作为保证节能环保工作健康开展的基础来抓，通过广泛宣传、教育培训等方式，加强节能环保宣传教育，普及节能环保知识，让广大职工充分了解环境污染的危害性，强化节能环保意识，提高对保护环境的重视程度，提高节能环保管理人员的业务素质。

要从制度上保证。切实提高对生态环保工作重要性、紧迫性的认识，进一步做好“十四五”期间生态环保工作。当前，建设资源节约型和环境友好型社会已成为新形势下发展的重要任务，各部门要按照环保发展战略要求，制定环境保护管理办法、节能减排管理办法和考核办法等相关制度，对环境因素进行识别评价，确定重要环境因素，制定管控方案，确保环境管理体系持续有效运行。制定完善切实可行的环境保护应急预案，定期组织培训演练，增强环境应急处置能力，加强危险废物管控，降低消耗，确保有效回收。强化不安全行为分析与控制，深入开展不安全行为排查整治和原因分析等工作。

要从考核上跟踪。当前煤炭环保工作面临着新形势，要及时采取有效措施，为环境保护贡献一份力量。各部门将节能环保工作完成情况纳入绩效考核中，运用经济杠杆提升节能环保效果，实施节能环保年度分解指标、月度考核，完善工序能耗及产品单耗精细化考核制度，将考核结果与绩效工资总额挂钩。组织人员对各单位节能环保进行定期检查，严格考核并限期整改，形成有安排部署、有监督检查、有跟踪落实的闭合管理体系，更好地贯彻落实集团公司“十四五”生态环保工作要求，更加高效、高质量地为推动集团公司生态环保节能减排作出双矿贡献，确保煤炭产业可持续发展。