东保卫矿

“三举措”推动“双十禁令”落地见效

今年以来，东保卫矿聚焦公司《经营管理十条禁令》《整治违规吃喝十条禁令》等文件精神，通过“宣传立体化、学习分层化、整治闭环化”举措，推动纪律作风建设入脑入心、见行见效。

宣传立体化，营造浓厚氛围。该矿在工业广场、井口等区域设置“双十禁令”专题宣传牌板和条幅，通过“大喇叭”广播循环播报警示案例，井口电子屏滚动播放“双十禁令”条款及系统解读。将深入贯彻中央八项规定精神学习教育与“双十禁令”宣传相结合，深入开展纪法教育和典型案例警示，帮助党员干部深刻理解“双十禁令”内涵，切实增强深入贯彻中央八项规定精神的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

学习分层化，提高思想认识。该矿创新实施分层分类学习模式，靶向发力强化政治理论武装，重点聚焦领导干部、年轻干部、关键岗位干部等重点群体，充分依托“第一议题” 制度、党委理论学习中心组学习、“三会一课”及干部业校等载体，重点围绕《关于印发 < 2025 年应对市场变化从严管理实施方案 > 的通知》《关于开展重点领域突出问题综合排查整治工作方案》《公司党委经营管理十条禁令的通知》《关于印发公司 “增收节支” 十项举措的通知》《整治违规吃喝十条禁令》等重要文件精神进行系统化学习。

整治闭环化，深化标本兼治。该矿围绕“精准发现问题、推动整改落实、健全长效机制”目标，构建“全流程、全要素、全链条”监督体系。通过召开专题反思会，深入剖析自查自纠，坚持边整治、边总结、边完善，举一反三推进整改。聚焦不担当、不作为、乱作为、假作为等突出问题，紧盯“关键少数”和基层一线，重点整治空喊口号、消极应付、推诿扯皮等不作为行为，切实增强党员干部干事创业底气。